Realizatorzy: Industry Personnel Services Sp. z o.o. (Lider), Agencja Rozwoju Mazowsza S.A. (Partner), Stowarzyszenie Centrum Wspierania Aktywności Lokalnej CAL (Partner)
Planowany termin realizacji projektu: 01.11.2017 r. – 30.09.2019 r.
Wartość całkowita projektu: 3 627 431,71 zł
Poziom dofinansowania: 95%
Źródło dofinansowania: Europejski Fundusz Społeczny w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego 2014-2020.

UDZIAŁ W PROJEKCIE JEST BEZPŁATNY!

Celem projektu jest wzrost aktywizacji społecznej i zawodowej co najmniej 120 rodzin (450 osób - 254 os. dorosłych i 196 dzieci) zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, oddalonych od rynku pracy, zamieszkałych na terenie województwa mazowieckiego, charakteryzujących się niskim poziomem aktywności społecznej i zawodowej.

Grupę docelową projektu stanowią rodziny zamieszkałe na terenie województwa mazowieckiego, w których osoby:

 

1. Są mieszkańcami gminy na terenie województwa mazowieckiego;
2. Są zagrożone ubóstwem lub wykluczeniem społecznym i korzystają ze świadczeń pomocy społecznej lub kwalifikuje się do objęcia wsparciem;
3. Nie uczestniczą równocześnie w innym projekcie dotyczącym aktywizacji społeczno-zawodowej finansowanym ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.

 
Działania projektowe są kierowane zwłaszcza do niżej wymienionej grupy osób:
 

1. Osoby przypisane do III profilu pomocy (zgodnie z Ustawą z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy) – tj. oddalona znacznie od rynku pracy lub niegotowa do podjęcia zatrudnienia;
2. Osoby korzystające z PO PŻ, pod warunkiem, że wsparcie nie będzie powielało działań, które otrzymują lub otrzymywali w ramach działań towarzyszących z POPŻ;
3. Osoby zagrożone ubóstwem lub wykluczeniem społecznym doświadczające wielokrotnego wykluczenia;
4. Osoby zamieszkujące obszar poniżej progu defaworyzacji określonego w Mazowieckim Barometrze ubóstwa i wykluczenia społecznego – zgodnie z wykazem gmin (załącznik 6 do Regulaminu);
5. Kobiety;
6. W przypadku zgłoszenia się większej liczby Kandydatów niż dostępnych miejsc w Projekcie dodatkowym kryterium będzie kolejność zgłoszeń.

 


W ramach projektu na rzecz uczestników świadczone będzie następujące wsparcie:
 

1. Mobilna Grupa Interdyscyplinarna (MGI) członkowie (psycholog, pedagog, pracownik socjalny, doradca zawodowy). Zadaniem MGI jest opracowanie Indywidualnej Ścieżki Reintegracji (IŚR), która zawierać będzie:

• diagnozę potrzeb i potencjałów społecznych i kulturowych prowadzącą do określenia zindywidualizowanych działań w społecznym module;
• diagnozę potrzeb i potencjałów prozawodowych prowadzącą do określenia zindywidualizowanych działań w prozatrudnieniowym module;
• członkowie MGI przeprowadzą diagnozy uczestników projektu i raz w miesiącu odbędą spotkanie w celu aktualizacji IŚR.

2. Grupowy trening kompetencji i umiejętności społecznych;
3. Wsparcie doradcy zawodowego;
4. Kurs zawodowy + egzamin zawodowy;
5. Stypendium szkoleniowe (dla Uczestników biorących udział w kursach zawodowych);
6. Staż zawodowy u pracodawców;
7. Stypendium stażowe (dla Uczestników biorących udział w stażach zawodowych);
8. Pośrednictwo pracy;
9. Zwrot kosztów dojazdu na zajęcia i staż.

Kontakt: liderzy-zmiany@ipsdotacje.pl