Aktualne projekty
Obecnie Krajowe Centrum Pracy sp. z o.o. rozpoczyna realizację projektu: Oferta Rozwoju Kompetencji MŚP w Obszarze Automatyzacji Procesów. Projekt współfinansowany jest ze środków: Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego w ramach Działania FERS.01.03.
Projekt skierowany jest do Przedsiębiorstw z sektora MŚP, które oddelegują do udziału w projekcie swoich Pracowników. Wsparcie udzielane w projekcie polega na refundacji kosztów zakupu Usług Rozwojowych z obszaru automatyzacji procesów biznesowych lub produkcyjnych (w tym z obszaru kluczowych technologii/rozwiązań wspierających automatyzację). Projekt skierowany jest do Przedsiębiorstw posiadających siedzibę (zgodnie z dokumentem rejestrowym) na terenie makroregionu obejmującego województwa: łódzkie, śląskie oraz świętokrzyskie.
Wsparcie w ramach projektu odbywa się wyłącznie za pośrednictwem Bazy Usług Rozwojowych.
Po więcej informacji zapraszamy na stronę projektu: https://orkk-ai.pl
Ponadto na terenie województwa śląskiego Spółka realizuje obecnie trzy projekty współfinansowane ze środków Programu Operacyjnego Fundusze Europejskie dla Śląskiego 2021-2027, w ramach Działania 10.17 Kształcenie osób dorosłych FST
Projekty dedykowane są osobom dorosłym zamieszkującym lub pracującym na terenie jednego z subregionów województwa śląskiego a ich głównym celem jest nabycie lub podniesienie kompetencji oraz kwalifikacji zawodowych niezbędnych do podjęcia pracy w sektorze zielonej gospodarki, poprzez realizację usług rozwojowych za pośrednictwem Bazy Usług Rozwojowych
Po więcej informacji zapraszamy na stronę dedykowaną projektom śląskim https://orkk-slask.pl/
Oferta Rozwoju Kompetencji MŚP w Obszarze Automatyzacji Procesów
nabycie lub podniesienie kompetencji z zakresu automatyzacji procesów w MŚP przez minimum 90% spośród 646 uczestników projektu tj. przedsiębiorców/przedsiębiorczyń i ich pracowników/pracownic z MŚP mających siedzibę na województwa łódzkiego, świętokrzyskiego lub śląskiego, poprzez objęcie ich adekwatnymi do indywidualnych potrzeb przedsiębiorstwa, usługami rozwojowymi z obszaru automatyzacji procesów biznesowych lub produkcyjnych.
przedsiębiorstwa z sektora MŚP mające siedzibę na terenie województw: łódzkiego, świętokrzyskiego lub śląskiego oraz delegowani przez przedsiębiorstwa do udziału w projekcie ich pracownicy.
1. Aktywna rekrutacja uczestników.
2. Dofinansowanie usług rozwojowych z zakresu automatyzacji procesów.
3. Monitoring realizacji usług rozwojowych.
Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - 582
Śląska Oferta Rozwoju Kwalifikacji i Kompetencji – subregion południowy
uzyskanie lub podniesienie kompetencji oraz kwalifikacji zawodowych niezbędnych z punktu widzenia regionalnych potrzeb, wśród 722 z 793 mieszkańców subregionu południowego województwa śląskiego, poprzez realizację usług szkoleniowych, walidacji i certyfikacji, studiów podyplomowych za pośrednictwem Bazy Usług Rozwojowych.
dorosłe osoby fizyczne, w szczególności osoby znajdujące się w niekorzystnej sytuacji, które z własnej inicjatywy planują podnieść swoje umiejętności lub kompetencje lub kwalifikacje, zamieszkujące lub pracujące na terenie subregionu południowego województwa śląskiego.
doradztwo edukacyjno-zawodowe, którego celem jest efektywne i zindywidualizowane dopasowania usług rozwojowych do potrzeb uczestników oraz lokalnego rynku pracy;
dofinansowanie usług rozwojowych: szkoleniowych, walidacji i certyfikacji, studiów podyplomowych wybranych za pośrednictwem platformy Bazy Usług Rozwojowych PARP;
pomoc w zakresie obsługi Bazy Usług Rozwojowych (BUR) przez pracowników Biura Obsługi Klienta.
Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu: 159
Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje cyfrowe po opuszczeniu programu: 159
Liczba osób, które uzyskały zielone kwalifikacje po opuszczeniu programu: 159
Śląska Oferta Rozwoju Kwalifikacji i Kompetencji – subregion zachodni
uzyskanie lub podniesienie kompetencji oraz kwalifikacji zawodowych niezbędnych z punktu widzenia regionalnych potrzeb, wśród 667 z 733 mieszkańców subregionu zachodniego województwa śląskiego, poprzez realizację usług szkoleniowych, walidacji i certyfikacji, studiów podyplomowych za pośrednictwem Bazy Usług Rozwojowych.
dorosłe osoby fizyczne, w szczególności osoby znajdujące się w niekorzystnej sytuacji, które z własnej inicjatywy planują podnieść swoje umiejętności lub kompetencje lub kwalifikacje, zamieszkujące lub pracujące na terenie subregionu zachodniego województwa śląskiego.
doradztwo edukacyjno-zawodowe, którego celem jest efektywne i zindywidualizowane dopasowania usług rozwojowych do potrzeb uczestników oraz lokalnego rynku pracy;
dofinansowanie usług rozwojowych: szkoleniowych, walidacji i certyfikacji, studiów podyplomowych wybranych za pośrednictwem platformy Bazy Usług Rozwojowych PARP;
pomoc w zakresie obsługi Bazy Usług Rozwojowych (BUR) przez pracowników Biura Obsługi Klienta.
Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu: 147
Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje cyfrowe po opuszczeniu programu: 147
Liczba osób, które uzyskały zielone kwalifikacje po opuszczeniu programu: 147
Śląska Oferta Rozwoju Kwalifikacji i Kompetencji – subregion centralny
Uzyskanie lub podniesienie kompetencji oraz kwalifikacji zawodowych niezbędnych z punktu widzenia regionalnych potrzeb, wśród 2670 z 2933 mieszkańców subregionu centralnego województwa śląskiego, poprzez realizację usług szkoleniowych, walidacji i certyfikacji, studiów podyplomowych za pośrednictwem Bazy Usług Rozwojowych.
dorosłe osoby fizyczne, w szczególności osoby znajdujące się w niekorzystnej sytuacji, które z własnej inicjatywy planują podnieść swoje umiejętności lub kompetencje lub kwalifikacje, zamieszkujące lub pracujące na terenie subregionu centralnego województwa śląskiego.
doradztwo edukacyjno-zawodowe, którego celem jest efektywne i zindywidualizowane dopasowania usług rozwojowych do potrzeb uczestników oraz lokalnego rynku pracy;
dofinansowanie usług rozwojowych: szkoleniowych, walidacji i certyfikacji, studiów podyplomowych wybranych za pośrednictwem platformy Bazy Usług Rozwojowych PARP;
pomoc w zakresie obsługi Bazy Usług Rozwojowych (BUR) przez pracowników Biura Obsługi Klienta.
Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu: 587
Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje cyfrowe po opuszczeniu programu: 587
Liczba osób, które uzyskały zielone kwalifikacje po opuszczeniu programu: 587